新人看護師が転職するために大切なこと

新人看護師が転職したいと悩む理由

看護師入職3か月だけど、辞めたい・・・。でもこんなに短い経験で転職できるのかな?
そんなことを誰かに相談すると、無慈悲に「せめて3年くらいやって一人前に・・・」なんて言葉が返ってきて、落ち込む人もいるでしょう。
つらい病棟勤務だけど3年ぐらい続けて経験を積んだほうがいいなんてわかっているけど、でも現実がつらすぎるから悩んでいるわけですよね。

 

看護師の新人が転職しようかな・・・と悩む理由は様々です。
まず1つ目はリアリティショック。
現場というのは自分が思っていたのと違った、ということですね。
学生との時に習ったことが思うようにできなかったり、大勢の患者を一度に対応しないといけなかったりして、パニックになってしまうんですね。
これは看護師としては誰しも通る道です。周りの人に相談して、話を聞いてもらったりしながら、頑張って乗り越えていくことが大事だと思います。

 

でも、もしかしたらその職場は自分が本当に希望していたことと違うのかもしれません。
学校を卒業する際の就職活動というのは、自分の経験も浅いし、情報が少なかったりするので、間違った就職先を選んでしまったという可能性も考えられます。
そういったことに気付いたのであれば、なるべく早いうちに職場を変えることを考えてもいいと思います。

 

次の退職理由としては、職場の人間関係ですね。
特にプリセプターや先輩からひどい扱いを受ける・・・ということに悩んでいる人が多いです。
とにかく酷い言葉で怒られる、質問してもきちんと答えてくれない、というようなイジメに近いことをされている人も実際にいるようです。
プリセプターや先輩方も自分の業務で忙しい傍らで新人の指導を行っているために、イライラしていることもあるかもしれません。
それでも、怒ってくれるということは期待の証でもあるのです。新人の時のつらさを乗り越えたおかげで、その後どんなことがあっても耐えられた、という人もいたりします。

 

でも、中には本当に嫌われてしまっていて、酷い扱いを受けている人がいるのも確かです。
人間同士ですから性格的に合う・合わないがでてしまうのはしょうがないことだとは思いますが、新人に対して先輩方がきちんとした教育をしてくれないというのは問題です。

 

きちんと教えてもらわなければ、一人前になることはできません。まともな教育をしてくれないのなら、転職してきちんと学べるような環境に移るべきです。

 

人間関係が原因で心を病んでしまう人もいるくらいですから、そこまで自分を追い込む前に転職して、自分がイキイキと働ける職場を探しましょう。

 

3つ目の退職理由としては、職場の教育体制が悪い、聞いていた採用条件と違う、休みが取れない、手当がない・・・など、あまりよろしくない勤務先に当たってしまった場合ですね。
条件面を譲歩してくれることは期待できませんので、どうしても我慢できないというなら転職しましょう。
また、きちんとした教育体制や管理体制の整っていないところで新人がいきなり仕事をしろというのも無理な話です。
新人に対する一貫した教育方針がなく、人によって指導する内容が違って理不尽に怒られてしまったりという人もいます。
師長に相談して環境の改善を訴えてみるのも一つの手ではありますが、それでも改善が難しいということもあるでしょう。
そういった場合はしっかりと新人を見てくれる環境のあるところへ移るのがいいでしょう。

 

 

新人看護師でも本当に転職できるの?

転職はしたいけど、看護師経験も浅いのに本当に再就職できるのか?と心配になる気持ちもわかります。
書類の時点で落とされるんじゃないか、根性がないと思われるんじゃないかなど不安は尽きないでしょう。

 

新人の転職というのは難しいわけではありません。
新人だけど一度退職してしまった人は第二新卒とも呼ばれ、再就職の際にはきちんとした教育体制を持って迎えてくれるところもあります。
どこでも若手で体力がある看護師は欲しがっています。
経験が浅い人のほうが、余計な知識がないのでかえって良いという意見の人もいます。

 

ただし、普通に転職活動をしてしまうと中途という扱いになってしまって、まったく教育なしに仕事をする羽目にもなることもあります。
中途であっても、新人向けの教育をしてくれるということをお願いしないといけません。

 

しかし、そういったかなり踏み込んだ条件の就職先を自分の力だけで探し出すのは至難の業です。
ですから、最近は看護師専門の求人サービスを使って転職している人が増えてきています。

 

看護師専門の就職・転職サービスとは、登録するとコンサルタントがついてくれて、自分の希望に合った求人を探してくれるのです。
また、採用条件の交渉や面接日程の調整などもコンサルタントが行ってくれるので安心です。教育体制や給与など、自分の理想に合うところをぜひ見つけてくださいね。

新人看護師の転職ならナースフル

新人看護師さんが転職したいなら、ナースフルに登録するのがおすすめです。

 

ナースフルは、大手就職サイトを手がけるリクルートが運営しています。
数ある看護師の求人・転職サイトの中でも、病院の求人数が最大級ということもあり、かなり好条件の求人に出会うことができます。
また、グループとしてたくさんのつながりを持っているので、看護師として病院以外の職場を希望したい人にとってもたくさんの選択肢があります。

 

ただし、条件の良い求人はほとんどが非公開になっていて、登録しないと見られないようになっています。

 

まだ転職しようか迷っている段階の人も多いかと思いますが、専任のキャリアコンサルタントに現状を相談してみて、新人でも受け入れてくれる先があるのかどうかなどの情報を得るのも良いと思います。

 

登録も、求人の紹介もすべて無料です。まずは登録して、自分のよりよい将来を考えてみてくださいね。

 

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